Vous payez vos charges, vos outils, parfois même vos sous-traitants, avant de penser à vous verser quelque chose. Résultat, certains mois, votre propre rémunération est la variable d'ajustement, celle qui saute en premier.
Ce fonctionnement peut tenir un temps, mais il use profondément, et empêche de se projeter, d'investir personnellement, ou tout simplement de vivre correctement de son activité.
Une entreprise qui ne rémunère pas son dirigeant n'est pas encore une vraie entreprise, c'est un investissement en attente.
Continuer sans se rémunérer correctement, c'est faire prospérer une entreprise qui, finalement, ne vous nourrit pas vous. Et vous n’avez certainement pas fait ça pour ça !
En 1h, on calcule le salaire que votre activité peut réellement supporter dès maintenant. En 3 séances, on construit un plan pour l'augmenter durablement. Se verser un vrai salaire change directement votre rapport à votre chiffre d'affaires, et à votre légitimité de dirigeante.
Quel salaire vous êtes-vous versé le mois dernier, précisément ?